Uguaglianza, diversità e inclusione
Intro articolo
Riconosciamo che il rispetto del calcio per l'uguaglianza e la diversità supera le barriere, conferendogli enormi potenzialità per guidare le comunità verso un cambiamento sociale positivo.
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Corpo articolo
Il potere del calcio europeo affonda le sue radici nella grande varietà di appassionati a tutti i livelli. Qualunque sia il loro background o il grado di coinvolgimento, la nostra comunità è unita dall'amore per il bel calcio e dai suoi valori fondamentali come il rispetto e l'uguaglianza.
Per sfruttare le potenzialità del calcio di promuovere un cambiamento sociale positivo, è fondamentale che tutti continuino a godere di pari accesso allo sport, indipendentemente dalle capacità, dall’età, dalle idee personali, dall’origine etnica, dal genere o dall’orientamento sessuale.
"Il calcio, con il suo linguaggio universale, può rompere le barriere e unire i cuori. Aprendo le braccia a tutti... crea condizioni di parità in cui tutti si sentono i benvenuti".
FootbALL
Inaugurato a giugno 2023, il programma FootbALL della UEFA è al centro del nostro impegno a lavorare con le parti interessate per salvaguardare l'inclusività del calcio e sfruttare appieno la sua influenza per migliorare la società.
Il programma si fonda su tre pilastri: Campagna, Piattaforma e Attivazione. Il suo messaggio centrale – “Nel calcio, tutti sono i benvenuti” – fa da raccordo a tutte le nostre attività, gli eventi e le campagne di sostenibilità sociale, compresa l'iniziativa OUTRAGED.
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Nella UEFA
Dallo sviluppo di linee guida sul linguaggio alla garanzia di accessibilità, il nostro impegno verso l'uguaglianza inizia dal personale della sede centrale della UEFA di Nyon (Svizzera).
Esaminiamo regolamenti e policy identificando potenziali rischi e riducendoli nelle attività finanziarie, operative e strategiche. Inoltre, diamo priorità all'uguaglianza sul lavoro, conducendo sondaggi periodici e riservati per valutare come la nostra comunità viva la diversità e l'inclusione in modo da poterci adattare alle aspettative e alle richieste dei dipendenti.
A dicembre 2021, UEFA è stata premiata con la certificazione EQUAL-SALARY dai revisori indipendenti della PwC per la Equal Salary Foundation, organizzazione no profit svizzera. La certificazione viene concessa alle organizzazioni che applicano una politica salariale equa per i dipendenti di sesso maschile e femminile.